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深圳益普尔技术部
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深圳市一览网络股份有限公司创办于2006年,从专业细分招聘网站模式起航,深耕专业技术人才在全球范围内的配置与在线学习服务,致力于为全国7000多万专业技术人才提供相关服务。 在党和国家宏观人才政策的指引下,基于我国经济“高速增长到高质量发展”的根本转变,人才成为经济社会发展的引擎,为更好地加速高级人才,特别是专业技术人才增值,一览网络在互联网、大数据、云计算和人工智能技术应用的基础上,构建了线上线下融合的职业生态圈成长模式。从2015年起,一览网络把公司使命聚焦为:加速人才增值!愿景定位为:职业成长首选社区!开创互联网+人力资源服务业模式先锋,基于互联网、云计算、大数据和人工智能技术在人力资源服务业的应用,构建了“一体两翼一引擎”的服务体系,一体即一览职业成长社区;两翼即人才配置板块(线上“专业细分招聘网站阵列”和线下“职业经纪人团队”)和学习培训板块(线上“业问”,线下“扎堆”);一引擎即基于互联网、大数据、云计算和人工智能技术的人才与产业融合智库服务板块。

杜甫《望岳》

岱宗夫如何,齐鲁青未了;造化钟神秀,阴阳割昏晓。   

荡胸生层云,决眦入归鸟;会当凌绝顶,一览众山小。 


    一览Beplay体育软件的“一览”便取自于此诗“会当凌绝顶,一览众山小”。名字简洁好记,寓意深刻,表达了一览Beplay体育软件全体同仁不畏艰险,勇攀高峰的抱负,同时也希望能为所有求职者与企业提供所需要的任何信息,求职做到一蹴而就,招聘能够揽尽人才。网站域名JOB1001也是含义深刻。1001表达了“千里挑一”的思想,传达的是在一千个行业都希望能够做到企业选择招聘渠道唯一、优质、高效的愿景。

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风景
  • 产品:

  • 一览offer派
    一览offer派
    2016-06-03 15:00:08
    一览Offer派是一款特定岗位的互联网O2O招聘工具。以效果为导向,对企业与人才的需求进行匹配,简化HR招聘工作,降低企业人才招聘成本,解决专业人才求职难题。为企业实现“四小时解决一个月的招聘工作”、助人才上岗优质岗位是Offer派的目标。
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    2016-06-03 14:57:07
    ◆招聘信息同时发布在总网一览Beplay体育软件,一览区域细分网站(企业所在的地区),一览行业细分网站(企业的行业属性)三个网站上。 ◆同时享受三个网站的招聘服务,搜索、下载三个网站人才库简历。
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    一览V聘会
    2016-06-03 14:56:18
    “V聘会”是一览旗下专为拥有雇主品牌的企业或者行业内标杆企业打造定的制化招聘会的O2O招聘产品。以效果为导向,人才招聘有保证;同时能够为企业提供雇主品牌优化建设等增值服务。
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    “快聘宝”是一览在业内首推,以招聘结果为导向的,高效率“限时”招聘服务,致力为企业发展补全最后一块拼图!依托一览强大的互联网职业社群优势,助力企业快速解决企业核心人才的引进难题。确定企业需求,约定上岗时间,一览迅速向您提供高度匹配的优质人才,极速弥补团队缺失,实在是团队整合、补强的首选工招聘具!
  • 用人理念:

    浅谈“一览选人之道”414
    得人才者得天下!一切的竞争,归根结底是人才的竞争。选人用人,关乎事业的成败。如何根据德才勤绩慧眼识人,如何量才而用,因材施用,如何用感情、待遇、制度、文化选用留人,如何选对人、用好人,管理学博士、中国十大国学专家赵玉平博士主讲《选人用人之道》,结合《三国演义》、《水浒》、《西游记》等古典名著,全新揭示选人用人大智慧。
    企业不在大小,员工不在多少。凡重用众才之能者必兴,凡善聚众智之光者必明。善用人才是一个领导者成熟的主要标志,也是一个企业领导人能否将企业“引航前行”,在市场经济的汹涌波涛中驶向胜利彼岸的关键条件。人才就是效率,人才就是财富,管理之道,惟在用人,人才是事业的根本。
    一、企业如何选人
    “世有伯乐而后有千里马,千里马常有而伯乐不常有”。这句话说明了识才的重要性。用才必先识才,识才是为了更好地用才。企业不但要有人,而且要有高人,否则就成为“止业”。其实,企业诸多产品、价格、渠道、服务等方面出现的问题,实则都是人的问题,解决这些问题的根本还是要先找对人!
    联想集团有个战略叫:搭班子,带队伍,定战略。前面两个都是关于人的,事实上,战略也是人定的,并且是由于执行层面的人来推...
    为人才核心竞争力而奋斗
    为人才核心竞争力而奋斗                                     李定梅 伴随着知识经济的到来, 培养和造就大批跨世纪优秀人才, 越发成为企业改革和发展的重中之重。我们虽然拥有丰富的人力资源, 但人才资源相对贫乏。企业人才队伍的现状,还不能满足知识经济发展的要求,不能适应全球化趋势中激烈国际竞争的需要。因此一支高素质的人才队伍, 已成为企业决胜市场的关健工程, 它既涉及到体制、政策等方面, 同时也受社会、企业和劳动者本人等诸多因素的制约。总之,在知识经济时代,人力资源是第一资源,人才是核心竞争力。  一览面对复杂多变的市场竞争,越来越需要与员工共同应对市场环境,齐心协力提高企业绩效,创造企业财富,提升员工的核心竞争力,培训必不可少。一览用培训来投资员工的未来,而培训是企业人力资源管理的重要工作,公司对不同层次的员工提供基于其本身发展规划的培训,包括包括岗位技能、创新能力、变革能力、适应能力。让其在思维上员工能跟上一览的变革和发展;在行为上能帮助员工充分挖掘和发挥其潜能,增强员工对一览的归属感和责任感,提升员工绩效,提高对工作的满意度,从而更大程度地实现...
    育才
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  • HHR团队
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    HR部门是一个热情洋溢的团队
    我们,做人事,尽人事;听人情,暖人心;营造活泼与严谨并存的团队氛围 我们,制定人性化的规定。陪伴每个人的成长,记载着点滴的进步 我们,打造全面高效的员工团队,创建轻松愉悦的工作氛围,传递一览正能量 我们的使命是:资源最大化,人才高效化,工作愉悦化 这就是一览HR团队,用独特的方式展示一览人力资源的风采!
  • 一览Beplay体育软件
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    细分行业招聘的先遣部队
    只要我们始终坚持学习了解自身、了解周围的世界,可以说未来的人生就掌握在我们自已手里。不断的学习可以使我们保持敏感和活力,可以为我们的生活和工作带来一些积极的变化,提高我们的自我意识。不是有cfhfhxdg句话这样说么:问渠那得清如许,为有源头活水来!
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    行业领头羊
    作为一览Beplay体育软件细分行业招聘的先遣部队,为企业提供专业和高效的网络招聘渠道和人力资源服务解决方案;拓展创新公司新的业务模式,推动公司细分平台战略,为用户和合作伙伴创造更多价值。每一个年轻的招聘顾问都激情奔放着并享受着互联网高速发展带来的个人提升的快感,通过自己的辛勤付出获得公司公平、透明的职业晋升通道。我们期待有激情、有目标、有担当、有创新的您加入我们的团队!
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  • 未来:
    编辑器三个代表aaaaaaaaaaaaaaaaaaaaa
  • 公司规模:1 - 49人
  • 公司性质:国有企业
  • 所属行业:水利
  • 所在地区:中国香港-香港岛-中西区
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